Приказ С.-Петербургской таможни СЗТУ от 17.12.2009 № 955 "О времени работы структурных подразделений и таможенных постов Санкт-Петербургской таможни на 2010 год"

На основании статьи 407 Таможенного кодекса Российской Федерации, а также в соответствии со статьями 100, 102 и 104 Трудового кодекса Российской Федерации ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Установить время работы структурных подразделений и таможенных постов Санкт-Петербургской таможни на 2010 год (приложение 1) и учетный период рабочего времени, равный календарному году.

2. Начальникам структурных подразделений таможни и таможенных постов, указанных в приложении 1 к настоящему приказу, организовать работу и обеспечить учет рабочего времени должностных лиц в структурных подразделениях таможни и таможенных постах.

3. Начальникам структурных подразделений таможни и таможенных постов, кроме структурных подразделений таможни и таможенных постов, указанных в пунктах 1, 2, 19 и 20 приложения 1 к настоящему приказу:

- обеспечить составление графиков работы должностных лиц в соответствии с прилагаемыми формами (приложения 2 и 3);

- доводить графики работы до сведения должностных лиц структурных подразделений таможни и таможенных постов не позднее чем за месяц до введения их в действие;

- представлять в отдел кадров и отдел бухгалтерского учета и финансовой экспертизы таможни графики работы должностных лиц структурных подразделений таможни и таможенных постов, утвержденные в установленном порядке.

4. Начальникам структурных подразделений таможни и таможенных постов обеспечить:

4.1. Незамедлительный доклад оперативному дежурному таможни обо всех сложных вопросах оперативно-служебной деятельности, а также о чрезвычайных происшествиях.

4.2. Доведение информации о времени работы структурных подразделений таможни и таможенных постов до участников внешнеэкономической деятельности.

4.3. Совершение отдельных таможенных операций вне установленного времени работы только по мотивированному запросу заинтересованного лица с письменного разрешения начальника таможни.

5. Начальнику отдела кадров таможни (В.И.Малышев) обеспечить учет рабочего времени в соответствии с утвержденными графиками работы.

6. Начальнику отдела бухгалтерского учета и финансовой экспертизы таможни (О.В.Ушакова):

6.1. Осуществлять оплату труда должностных лиц структурных подразделений таможни и таможенных постов таможни по фактически отработанному времени.

6.2. Осуществлять контроль за соблюдением установленной продолжительности рабочего времени в учетный период.

7. Считать утратившим силу приказ Санкт-Петербургской таможни от 17.07.2009 N 580 "О времени работы Санкт-Петербургской таможни на 2009 год" с 01.01.2010.

8. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Примечания:

1. В соответствии со статьей 95 Трудового кодекса Российской Федерации продолжительность рабочего дня, непосредственно предшествующего нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час.

2. Перерыв на обед устанавливается внутренним трудовым распорядком.

Начальник таможни

(Заместитель начальника

таможни по подчиненности)

_________________ (звание)

___________________ Ф.И.О.

"__" _____________ 200_ г.

*1 - Необходимо указать должностное лицо, ответственное за организацию работы в структурном подразделении.

*2 - Проставляется отметка или знак, обозначающая согласие должностного лица на день отдыха или оплату труда соответственно.

График работы составляется структурным подразделением таможни, кроме указанных в пунктах 1 и 2 приложения 1 к настоящему приказу.

График подписывается должностным лицом структурного подразделения таможни, составившим график работы (например, начальником отдела), согласовывается с профсоюзным комитетом Санкт-Петербургской таможни.

Начальник ________________

таможенного поста

_________________ (звание)

___________________ Ф.И.О.

"__" _____________ 200_ г.

*1 - Необходимо указать должностное лицо, ответственное за организацию работы на посту.

*2 - Проставляется отметка или знак, обозначающая согласие должностного лица на день отдыха или оплату труда соответственно.

График работы составляется таможенным постом, кроме указанных в пунктах 19 и 20 приложения 1 к настоящему приказу.

График подписывается должностным лицом таможенного поста, составившим график работы (например, заместителем начальника таможенного поста), согласовывается с профсоюзным комитетом Санкт-Петербургской таможни.