10 уведомлений о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, направленных должностными лицами Владивостокской таможни (по 5 из которых возбуждены уголовные дела), – таково следствие проводимой в таможне воспитательно-профилактической работы в 2013 году. Такие цифры привел на заседании Совета таможни и лиц, осуществляющих деятельность в области таможенного дела, начальник отдела инспектирования и профилактики правонарушений Алексей Марчевский. В 2014 году поступило уже 1 уведомление.
Выступающий отметил, что мероприятия по организации и проведению предупредительно-профилактической работы, направленные на профилактику коррупционных проявлений и укрепление служебной дисциплины являются важнейшей составляющей в деятельности Владивостокской таможни.
В качестве антикоррупционной составляющей таможня использует так называемую персонал-технологию – воспитательно-профилактическую работу, которая выявляет и устраняет причины и условий, способствующих совершению конкретных правонарушений, искореняет нарушения служебной дисциплины в целом, исправляет правонарушителя и ослабляет негативные влияния на его личность.
Для снижения уровня коррупционной составляющей в таможенной сфере ведется системная работа, которая приносит ощутимые результаты.
Одной из основных форм профилактики правонарушений являются служебные проверки, позволяющие выявить причины, мотивы и обстоятельства нарушений, определить виновных должностных лиц, выработать предупредительные меры, направленные на устранение причин и условий, способствующих совершению дисциплинарного проступка. По итогам служебных проверок должностные лица – нарушители служебной дисциплины привлекаются к дисциплинарной или материальной ответственности. Так, в 2014 году назначено 74 служебных проверки, в 2013 – 208.
Как подчеркнул докладчик, эффективное противодействие коррупции, по мнению руководства таможни, может обеспечить только жесткий контроль, осуществляемый руководителями всех уровней на участках работы, наиболее подверженных коррупционным проявлениям, а также принятие бескомпромиссных мер в отношении должностных лиц, допускающих правонарушения.
Одним из условий, способных снизить уровень коррупции в государственных органах, является нетерпимость к таким проявлениям самих государственных служащих, прежде всего, а также добросовестных участников ВЭД.
В заключение выступающий призвал проявлять гражданскую сознательность всех, кто каким-либо образом в своей деятельности сталкивался с незаконными действиями должностных лиц Владивостокской таможни, других участников ВЭД и сообщить руководству таможни о данных фактах. Эту информацию на условиях конфиденциальности можно предоставить по «телефону доверия» таможни - (423) 222-83-36.
Пресс-служба ДВТУ
